Signature d’un Contrat de performance par les Directeurs Provinciaux
L’atelier organisé par la Direction Nationale de Contrôle et de Paie des Enseignants (DINACOPE) s’est achevé sur une note d’engagement fort de la part des directeurs provinciaux.
Ces derniers ont signé un contrat de performance, marquant ainsi leur volonté de garantir une gestion administrative et technique rigoureuse du fichier paie des enseignants.
Un engagement solennel pour une paie fiable et transparente
Au terme de cet atelier, les directeurs provinciaux ont exprimé leur pleine conscience des responsabilités qui leur incombent en tant que premiers responsables de la qualité et de la fiabilité des informations relatives à la paie des enseignants.
« Grâce à la formation administrative et technique dont nous avons bénéficié, nous sommes pleinement conscients des tâches qui nous incombent.
En tant que premiers responsables provinciaux de la qualité et de la fiabilité du fichier paie des enseignants, nous prenons l’engagement d’observer à la lettre les instructions et les recommandations de notre hiérarchie pour une paie effectivement réelle et conforme à la réalité des établissements scolaires », a déclaré l’un des directeurs provinciaux lors de la clôture.
Objectif : Une paie réelle et conforme aux réalités des Établissements Scolaires
Cet engagement intervient dans un contexte où le ministère de l’Éducation insiste sur la nécessité d’une gestion rigoureuse et transparente des fonds alloués à la paie des enseignants.
Les directeurs provinciaux, en signant ce contrat de performance, se sont engagés à respecter scrupuleusement les directives de la DINACOPE, visant à assurer une paie conforme aux réalités des établissements scolaires sur l’ensemble du territoire national.
Des recommandations Claires pour une mise en Œuvre Efficace
Les recommandations émises au cours de cet atelier portent sur plusieurs aspects essentiels, notamment la vérification rigoureuse des fichiers de paie, la lutte contre les doublons et les irrégularités, ainsi que l’amélioration continue des processus de gestion administrative.
Les directeurs provinciaux se sont ainsi engagés à mettre en œuvre ces recommandations avec rigueur et professionnalisme.
New-messager-de-la-paix.net/Dieudonné Ngay-Ngay
